
Blog
Vlekkeloze contentmigraties: jouw leidraad voor digitale transformatie
Willen jullie als organisatie een rebranding uitvoeren? Staat er een overname of fusie op de planning? Of hebben jullie de ambitie om de klantervaring te verbeteren en is daarvoor een organisatorische verandering nodig?
Bij dit soort digitale transformatie vraagstukken vormt het veranderen van de technologie vaak een uitdagend en cruciaal onderdeel. En of je nu het CMS-systeem wil upgraden naar een nieuwere versie of je je innovatiesnelheid wil verhogen met een headless CMS, er is vaak één element dat weinig aandacht krijgt: de contentmigratie. Veel te vaak wordt een contentmigratie gezien als de sluitpost van het project, omdat de technologieverandering alle aandacht en budget vraagt. Want: hoe complex kan het zijn om de content te knippen en te plakken van het oude naar het nieuwe systeem?
Een contentmigratie is méér dan het knippen en plakken van content. Het is écht een belangrijk middel om de maximale waarde uit je digitale transformatie te halen. Een succesvolle contentmigratie vereist een doordachte strategie die rekening houdt met de gestelde doelen en ambities van je organisatie, een uitgebreide inventarisatie van de oude en nieuwe technologie én een stappenplan voor een vlekkeloze uitvoering van de contentmigratie. In deze whitepaper leer je alles over hoe jij dit proces succesvol organiseert.
Waarom een succesvolle migratie een belangrijk middel is om de maximale waarde uit je digitale transformatie te halen.
Waarom het begrijpen van je organisatiedoelen en -context essentieel is voor een succesvolle contentmigratie. Want: elke contentmigratie is uniek.
Hoe je met een gestructureerde aanpak en een vast stappenplan, van doelbepaling tot nazorg, de beoogde resultaten bereikt.
Organisaties die we hebben geholpen met contentmigraties
Digital TransformationContent Management Systems (CMSs)Platforms